视频简介
30岁的高梨雏子原本是个没什么特别升职加薪欲望的普通职员，是有着比较“佛系”性格的人。但是正在进行经营改革的集团公司在考虑提升一批20-30岁的青年干部，集团希望她能够接手一家集团的分公司，于是她就迫不得已的成了这家公司的社长。随着升职社长而来的就是和社员的冲突，和竞争对手的商战，销售额萎靡不振，还有上亿元的借款问题……这波澜万丈的工作一时之间让雏子不太适应。但是既然已经到了这个职位上，雏子也只能奋起工作。她聚集起能够一起奋斗的工作伙伴，思考经营策略，和公司内外争取生存之路。原本认为自己什么都做不好的雏子，却在当上了社长后处理各种各样的问题和麻烦的时候，意外地发挥了自己在员工时代培养出来的才能，最终提高公司的销售额引领大家走向成功。集团和浅海都十分认可雏子的表现，但就在这个时候雏子提出了辞职。原来，这一次她不想在成为任由别人选择的“菜”。她想从集团辞...。秋是学校反黑组的帮办，所跟进的案件皆涉及问题学生。秋和助手家琪前往学校调查时，接触到四个问题少女May、冬冬、CoCo及肥妹。在这帮少女身上看到的,不仅是家庭问题,更是日趋严重的社会问题,还没有人去传递一个正确的讯息给这群无知的少年,告诉他们什么是对,什么是错的,当周围的人意识到问题的严重时,这群少女已经被周围的环境引诱引到一个万劫不复的地步,Coco沦为鸡妓,还差点弄出人命,肥妹更因此而身受重伤,秋为了不让她们的人生蒙上污点,不忍送她们进女童院,还为她们找到一家私人机构,将她们送进去读书和学习,四名迷失的少女，在有心人的感化教育下，终于走回正途重新做人。。Robin Roberts explores topics such as identity, insecurity, overcoming health and emotional issues and discipline together with her guests.。
